Repérez des domaines qui vous intéressent parmi les secteurs Ressources humaines, Gestion des risques, Finances et Marketing

Pour être un milieu de travail exceptionnel, il faut d’abord mettre les personnes en contact avec la bonne équipe. Voyez ci-dessous un aperçu des catégories d’emploi parmi lesquelles vous trouverez celui qui vous convient.

Méthode agile

La TD est en cours de transformation numérique – La Nouvelle évolution du travail (NET) et notre Pratique agile à grande échelle favorisent cette transformation. Vous trouverez une panoplie de possibilités, qu’il s’agisse d’un poste comme responsable de la pratique agile, coach agile, maître Scrum, ingénieur ou ingénieure, Nouvelles versions ou ingénieur ou ingénieure, Nouvelles solutions.

Trois collègues assis à une table à l’extérieur sourient.
Une collègue en habit sourit les bras croisés dans une salle de conférence.

Audit

L’Audit interne donne l’assurance de mettre en œuvre des contrôles, de façon indépendante et objective, à l’échelle des activités de la TD. De concert avec des équipes de l’entreprise, l’Audit interne veille à gagner la confiance de nos clients ainsi qu’à protéger la réputation de la Banque.

Communications | Affaires publiques

La mission d’Affaires internes et publiques consiste à connecter les clients, les collectivités et les collègues par le biais de communications externes et internes, du dialogue et de la sensibilisation.

Deux collègues rient en travaillant autour d’une table à côté d’une grande fenêtre au TD Centre.
Une collègue assise dans un bureau travaille sur un ordinateur portable.

Gestion des risques

Notre équipe Gestion des risques joue un rôle essentiel afin d’assurer la réussite financière de la TD, ce qu’elle fait en réalisant des analyses approfondies, en fournissant des conseils stratégiques et en acceptant des défis réalistes. Couvrant un vaste éventail de risques, notamment des risques liés à la conformité, des risques traditionnels, non traditionnels et émergents, cette équipe favorise la croissance de la Banque dans les limites de notre tolérance au risque tout en protégeant nos clients et en adhérant aux pratiques gagnantes du secteur.

Développement durable et Responsabilité sociale

À la TD, notre travail est soutenu par notre objectif : enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues. Notre équipe Durabilité et Responsabilité sociale élabore et met en œuvre des stratégies et des cadres de travail qui visent à apporter une contribution positive aux clients et aux collectivités que nous servons.

Un collègue vêtu d’une chemise verte est assis et regarde par la fenêtre au bureau.
Une collègue en fauteuil roulant dans une succursale de la TD sourit.

Conseils aux clients | Ventes

Notre mission est de fournir aux clients ainsi qu’aux collectivités que nous servons des conseils judicieux en matière de planification financière.

Conseils aux clients | Centre de contact

Les équipes de notre Centre de contact fournissent un soutien et des conseils aux clients de la TD par téléphone, en ligne et via les guichets automatiques. Elles offrent des expériences clients personnalisées pour l’ensemble de nos produits et services.

Une collègue du Centre de contact portant un casque d’écoute et un porte-nom de la TD sourit à son bureau.
Deux collègues dont un portant un chandail vert de la TD sont assis devant leur ordinateur portable et sourient.

Données et Analyses

Notre groupe Données et Analyses est à la fine pointe de la technologie, que ce soit par le développement de l’apprentissage automatique ou des fonctions prédictives alimentées par l’intelligence artificielle, par l’évolution de nos systèmes et plateformes de données ou par le perfectionnement de nos capacités de gestion des données. Le travail de cette équipe aura une incidence sur plus de 25 millions de clients et plus de 95 000 employés répartis dans les unités des services bancaires, de la gestion de patrimoine et des fonctions d’entreprises.

Finances | Comptabilité

Au sein des Finances, vous aurez l’occasion de travailler avec certains des plus brillants esprits du secteur. Cette équipe collabore à l’établissement de stratégies et de prévisions auprès de clients internes, qu’elle aide également à atteindre leurs objectifs financiers, et ajoute de la valeur dans l’ensemble de l’entreprise.

Une collègue assise devant son ordinateur prend des notes.
Une collègue assise à une table dans une salle de conférence sourit.

Ressources humaines

Les Ressources humaines mettent l’accent sur les employés et l’acquisition de talents. Nous sommes engagés à soutenir nos partenaires, à mettre au point et en œuvre des solutions novatrices pour nos collègues, de même qu’à promouvoir la culture inclusive de la TD.