Un
environnement accueillant pour les collègues

À la TD, nous croyons qu’une main-d’œuvre diversifiée apporte une variété de points de vue et d’expériences qui permettent d’obtenir de meilleurs résultats pour notre entreprise, nos clients et nos collectivités.

Une collègue au travail portant une épinglette verte de la TD sourit.

Peuples autochtones

Nous sommes fiers de pouvoir compter sur une équipe au Canada qui se consacre à repérer les talents des communautés autochtones et de les sensibiliser aux occasions de carrière à la TD.

Un groupe de collègues discutent à l’extérieur du siège social de la TD.

Diversité culturelle

Nous faisons en sorte que nos environnements de travail soient accueillants, ouverts et bienveillants pour tous nos collègues provenant de divers horizons.

Une personne avec le toupet teint vert rit à l’extérieur.

2ELGBTQ+

Nous nous efforçons d’offrir un environnement accueillant au sein duquel nos collègues 2ELGBTQ+ peuvent se perfectionner, progresser dans leur carrière, s’épanouir et réussir en étant eux-mêmes.

Un collègue portant une cravate verte et une épinglette de la TD tient un dossier vert et discute avec une cliente.

Expérience des Noirs

Nous nous engageons à donner une voix forte à la communauté noire et à soutenir sa réussite. Grâce à des programmes éducatifs, à de la formation et à des sommets, nous contribuons à créer un milieu plus inclusif et accueillant à l’échelle de l’entreprise.

Une collègue de la TD portant une épinglette verte de la TD fait rebondir une balle sur une raquette de ping-pong.

Soutenir les femmes qui travaillent à la TD

Nous sommes déterminés à amplifier la voix des femmes et à leur fournir soutien et occasions à titre d’importantes collègues dans tous les secteurs d’activité de la TD.